KKV specialista szervezetfejlesztők vagyunk

SIKERES
VÁLLALKOZÁSOKAT
ÉPÍTÜNK

E weblapon megmutatjuk vállalkozásod növekedésének útjában álló “láthatatlan” akadályokat,
hogyan szüntesd meg őket, és hogyan építs a napi jelenléted nélkül is jól működő céget!

1

év szakmai tapasztalat

0

publikált könyv

16000

felvételi interjú levezetése

500

elégedett ügyfél

Magyar vállalkozások népbetegsége: alacsony a termelékenység

Magyar vállalkozások népbetegsége: alacsony a termelékenység 860 370 Vállalkozásfejlesztés és HR blog

Sok hazai vállalkozásban dolgoztam már és közöttük alig volt olyan, ahol a munkatársak pontosan tudták, mit is vár el tőlük a cég tulajdonosa, vezetője. Lehangolóan…

Miért nem tudja megfizetni a piaci bért a magyar vállalkozások többsége?

Miért nem tudja megfizetni a piaci bért a magyar vállalkozások többsége? 860 370 Vállalkozásfejlesztés és HR blog

Lassan nincs olyan gazdasági szaklap, portál, ahol ne lenne cikk a munkaerőhiányról, annyira áthatja a magyar gazdaság egészét. Igaz, a probléma mögött meghúzódó okokról nem…

Staféta avagy a vezetés átadásának buktatói

Staféta avagy a vezetés átadásának buktatói 860 370 Vállalkozásfejlesztés és HR blog

Nagyon sok cégtulajdonos legfőbb vágya, hogy vállalkozása vezetését – egy idő után – teljes egészében átadja egy alkalmazott ügyvezetőnek. Lehet, hogy Ön is ezt szeretné, azonban egy dologba biztosan nem gondolt bele!

Vajon meddig működik a vállalkozásod nélküled?

Vajon meddig működik a vállalkozásod nélküled? 860 370 Vállalkozásfejlesztés és HR blog

Biztosan elgondolkodtál már azon, hogy vajon meddig működne a céged nélküled, vagy milyen jó lenne, ha legalább 3 hétig gond nélkül működne, amíg el tudsz menni legalább szabadságra.

5 mélyreható trend a munkaerőpiacon, amely hamarosan megváltoztatja az életünket

5 mélyreható trend a munkaerőpiacon, amely hamarosan megváltoztatja az életünket 860 370 Vállalkozásfejlesztés és HR blog

Az elmúlt 15 évben 1.000 feletti álláshirdetést írtam, és 99%-ban mindig meg is találtam velük a megfelelő jelöltet. Most eljött az, amitől már régóta tartottam, amikor…

Egy cégtulajdonoson is túlnőhet a kabát?

Egy cégtulajdonoson is túlnőhet a kabát? 860 370 Vállalkozásfejlesztés és HR blog

Főleg nagy szervezetekben ismert jelenség, hogy a hierarchiában addig léptetik felfelé az embereket, amíg olyan pozícióba nem kerülnek, amire már alkalmatlanok. Ezt nevezik “Péter-elvnek”, de arról nemigen szól a fáma, hogy ez a cégtulajdonosokra is ugyanígy igaz lehet!

Akikkel

Már dolgoztunk

Vedd igénybe

Szolgáltatásaink

MUNKAERŐ TOBORZÁS-KIVÁLASZTÁS

Profi csapatokat építünk. Felejtsd el az átlagosan teljesítő munkatársakat!
Olyan kollégákat találunk neked kulcspozíciókba, akik az élvonalba repítik a vállalkozásodat!

CÉGÁTVILÁGÍTÁS, SZERVEZETI STRATÉGIA TERVEZÉS

Bizonytalan vagy, hogy milyen irányba fejleszd a vállalkozásodat? Évtizedek alatt kicsiszolt felmérési módszertanunkkal garantáltan megtaláljuk vállalkozásod kitörési pontjait.

Vezetői Csapatépítés

Profi menedzsment építünk. Felejtsd el az amatőr (pl. számlázóból “kinevelt” pénzügyi) vezetőket! Mi olyan vezetői csapatot építünk a cégedbe, akik a napi jelenléted nélkül is sikeresen működtetik a vállalkozásodat!

Teljeskörű szervezetfejlesztés

Úgy érzed, hogy túlnőttétek magatokat? Segítünk újragondolni céged struktúráját, olyan új alapokra helyezve, amely révén úgy növekedhet többszörösére, hogy számodra ez már nem jelent nagyobb leterheltséget!

Ahol már

találkozhattál velünk

Ismerd meg

Csapatunkat

HR szakértő

Cseh Andrea

Cégvezetőket segítem új munkatársak kiválasztásában.

Szervezetfejlesztő, HR szakértő

Kelkó Tamás

Segítek megtervezni és felépíteni azt a csapatot, amellyel nagyságrendi ugrásra lesz képes a cég.

Termelékenység javítás specialista

Polló László

Küldetésem, hogy a hazai közepes méretű cégekben a termelékenység emelkedjen.

Kapcsolat

Elérhetőségeink

Amennyiben szeretnél velünk kapcsolatba lépni, ezt az alábbi űrlap kitöltésével teheted meg a legegyszerűbben.

E-mail címed figyelmesen add meg, hiszen csak így tudunk Neked visszajelezni. 1-2 órán belül igyekszünk válaszolni.

1016 BUDAPEST, ALADÁR U. 17.

+36 30 982 3460

    Send this to a friend