Vállalkozásfejlesztés Blog

Több mint 200 szakmai cikkel...

Hr marketing alapok – válaszolni a pályázóknak?

Hr marketing alapok – válaszolni a pályázóknak? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Egyre gyakrabban kapok hálálkodó leveleket pályázóktól, dacára, hogy hivatalos elutasító levelet, választ kaptak. Egyszerűen hálásak azért, hogy egyáltalán értesítést kapnak,…

A bérek miatt elégedetlenkednek a legtöbbet a magyar munkavállalók

A bérek miatt elégedetlenkednek a legtöbbet a magyar munkavállalók 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

"A magyar munkavállalók kétharmada ugyan nem tervezi a váltást, mégsem minden területen elégedettek a jelenlegi munkahelyükkel – mutatott rá a…

Hogy milyen emberek vannak?

Hogy milyen emberek vannak? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Tegnap éppen felvételi interjúkat végeztem egy ügyfelemmel közösen, amikor ismét nagyon rácsodálkoztam a világra. Pontosabban arra, hogy még egy szervizvezetői…

A pályázó életkora kontra előítéletek

A pályázó életkora kontra előítéletek 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Az új munkatársak életkorával kapcsolatban megdöbbentően sokféle elképzelés van a toborzást végzők fejében. Pedig ugyanúgy, ahogy az önéletrajzok válogatásánál egy…

Már itt elbukhatod a legjobb jelöltet…

Már itt elbukhatod a legjobb jelöltet… 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Sokakat csak a kiválasztási technikák, interjú kérdések érdekelnek az egész toborzás, kiválasztási folyamatból, pedig már az önéletrajzok kiválogatásánál elveszítik a…

Mi a bajom az átlagos munkavállalókkal?

Mi a bajom az átlagos munkavállalókkal? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Ez évi legelső írásom címe kissé beugratós, mert az átlagos munkavállalókkal az égvilágon semmi bajom, viszont a kifejezetten őket kereső…

Motiválás az év végi hajszában…

Motiválás az év végi hajszában… 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Vészesen közeleg a Karácsony (már csak 7-et kell aludni) és az év vége. Ilyenkor sok munkaadó elgondolkodik, hogy mivel jutalmazza…

Mekkora károkat okoznak a "szent tehenek"?

Mekkora károkat okoznak a "szent tehenek"? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Munkatársak motiválása témában a szaksajtóban nagyon sok szó esik azokról a módszerekről, amelyek segítségével fejleszteni lehet, és meglepően kevés azokról…

Teljesítménybér bevezetése: mi a legnagyobb buktató?

Teljesítménybér bevezetése: mi a legnagyobb buktató? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Korábbi blogom hozzászólásait olvasgatva látom, hogy sokak számára nem kétséges, a teljesítménybérnél nincs jobb motivációs szempontból. Ehhez képest meglepően kevés…

Szörnyű igazság: miből élnek a tanácsadók?

Szörnyű igazság: miből élnek a tanácsadók? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Legutolsó blogbejegyzésem jubileumi volt, ez ugyanis a 100., bizony az elsőt 2008 januárjában, még a jó öreg válság előtt írtam.…

Mit várunk el egy munkavállalótól?

Mit várunk el egy munkavállalótól? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Mivel egyre több munkavállaló is olvassa blogomat, és egyre többen próbálnak megkeresni tanácsért, ezért most nekik, nektek írom e bejegyzést.…

Mit tanulhat egy vezető galambász Józsitól?

Mit tanulhat egy vezető galambász Józsitól? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Egy barátom nemrég mesélte el ezt a történetet. Van neki egy galambász ismerőse, Józsi, aki távrepülő versenyekre járatja a galambjait.…

90% feletti beválás: a legfőbb titok!

90% feletti beválás: a legfőbb titok! 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Nyár elején indítottam el a „Munkaerő toborzás, kiválasztás mesterfogásai” című ingyenes tanfolyamot, amelyet az óta közel 2000-en végeztek el! A…

Miért példálózok sokat az értékesítőkkel?

Miért példálózok sokat az értékesítőkkel? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Már többen is szóvá tették, hogy túl sokat példálózom az értékesítőkkel. Teljesen igazuk van, tényleg többet emlegetem őket, mint pl.…

Tudod-e hány ZSENI van a cégedben?

Tudod-e hány ZSENI van a cégedben? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

A kiemelkedő munkatársi teljesítmény alapja a tehetségek felfedezése, fejlesztése, és támogatása. Van azonban a tehetségek jéghegyének is csúcsa, a zsenik.…

Minden idők legjobb interjú-kérdése

Minden idők legjobb interjú-kérdése 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Az elmúlt 20 év során folyamatosan kerestem minden idők legjobb interjú kérdését. Szerettem volna egy „egy-kérdéses interjút” kidolgozni, egy egyedülálló…

Excel világbajnok kerestetik

Excel világbajnok kerestetik 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Lassan szállóigévé válik, hogy az önéletrajzukban magukat Excelhez értőnek vallók többsége még a számítógépet is alig bírja bekapcsolni, és akkor…

Csillagok háborúja avagy könyvelő vs gazdasági vezető

Csillagok háborúja avagy könyvelő vs gazdasági vezető 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

A vállalkozók többsége számára a cég pénzügyeivel foglalkozó, mindenható szakember nem más, mint a könyvelő. De akkor mivel is foglakozik…

Aki sokat markol

Aki sokat markol avagy az igazi vállalkozó

Aki sokat markol avagy az igazi vállalkozó 860 370 Vállalkozásfejlesztés blog

Vállalkozók, cégvezetők leggyakoribb betegsége a delegálásra való képtelenség. E területen elég extrém példák is léteznek. Mindezek közül a toplistát nálam…

A szarka meg a farka…

A szarka meg a farka… 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Ismert jelenség, amikor valakin túlnő a munkaköre, de azt kevesen észlelik hogy ez az egyik leggyakoribb oka a vállalkozások megtorpanásának.…

Klónok számadása avagy a váltásról még egyszer

Klónok számadása avagy a váltásról még egyszer 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Manapság egyre hallani a családi vállalkozások időszerű bajairól: a generációváltással járó kihívásokról; legutóbbi számában az Üzlet & Siker is foglalkozott…

“Megbízható ember” avagy munkatárs kerestetik

“Megbízható ember” avagy munkatárs kerestetik 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Vállalkozóktól, cégvezetőktől legtöbbet hallott igény, hogy megbízható emberekre van szükségük. Érdekes módon ugyanerre vágynak a politikusok és a maffiózók is.…

“Szadista személyzeti tesztek”: különvélemény!

“Szadista személyzeti tesztek”: különvélemény! 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Az állásra pályázók között sok rémhír kering, hogy vannak olyan tesztek, amelyek "vizelési szokásaikat" firtatják, míg vannak olyanok, amelyek eredményét…

Diploma: lenni vagy nem lenni?

Diploma: lenni vagy nem lenni? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Mindig parázs vitákat szül, hogy mennyire fontos egy adott munkakörhöz a diploma megléte. Általában két szélsőséges táborra szokott szakadni a…

"Ha ők úgy tesznek, mintha fizetnének, mi úgy teszünk, mintha dolgoznánk!"

"Ha ők úgy tesznek, mintha fizetnének, mi úgy teszünk, mintha dolgoznánk!" 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Munkám során elég sokféle elvárással találkozom, hogy vezetők milyen munkatársakat szeretnének. Most azonban arról szólnék egy-két szót, hogy én kit,…

Visszavegyem-e korábban elment munkatársam?

Visszavegyem-e korábban elment munkatársam? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Ritkán ugyan (legalábbis remélem), de előfordul, hogy egy jól teljesítő munkatársad elhagyja a céget, majd röpke néhány hónap után mégis…

"Hajrá Kovács néni!"

"Hajrá Kovács néni!" 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Még tavaly megkeresett egy vezető, hogy mondjak neki olyan jelmondatokat, amivel a munkatársait lelkesebb munkára tudja serkenteni. Mondtam neki, hogy a…

A Hozzáértőt vagy inkább a Hajlandót vegyem fel?

A Hozzáértőt vagy inkább a Hajlandót vegyem fel? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Sajnos ritka, hogy pont olyan pályázó akad horogra, aki minden elvárásunknak pontosan megfelel. Az egyik leggyakoribb eset, amikor a két…

A pitbullt vagy inkább az okosat?

A pitbullt vagy inkább az okosat? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Szerintem az értékesítők az egyik olyan szakma, amelyhez a legtöbb misztikus elképzelés,  előítélet, sztereotípia kötődik. Nagyon sokan úgy gondolják, hogy…

Miért nem találsz igazán jó értékesítőt?

Miért nem találsz igazán jó értékesítőt? 150 150 Vállalkozásfejlesztés blog

Jó értékesítőt találni kicsit az extrém sportok témakörébe tartozik. Gyakran nem azért, mert nincsenek a munkaerőpiacon megfelelő jelöltek – sőt…